1.目标：为设立和坚持公司优越的社会气象，进一步表率化拘束，拘束好本公司的`厂服及员工着装，特订定为本手段。

　　3.1.1厂服的创造由总务部招商承造，按员工实有人数加造10% ~ 15%以备新进职员之用。

　　A.办公室职员：冬装为浅灰色缩腰夹克衫，秋装为白色长袖T恤衫，夏装为白色短袖T恤衫。

　　B.车间职员：冬装为灰色夹克衫，秋装为蓝色长袖T恤衫，夏装蓝色短袖T恤衫。

　　3.2.1厂服穿戴及保管以3个月为期，按领用之日起算，满三个月限期者公司则不予扣款。

　　3.2.2厂服如未达操纵限期丧失或用意损坏者，从新领用需按原价付款，其操纵限期按原先领用之年限打算。

　　3.3.5员工上班应留神将头发梳理齐整。男人员头发不表耳，阻止留胡子，女人员不得花枝招展，金银或其它金饰的佩带应适合。

　　为坚持公司优越的企业气象，进一步表率化本公司的厂服及员工着装，特拟定本轨造。

　　(一)公司员工场服分冬装、夏装两种，保安职员换装功夫由保安队长视状况联合调换，以便联合公司气象。

　　(三)总务课对厂服发放情况作记实，货仓配合按期盘货，确保帐目显露，账物类似。

　　(二)每位员工均发放冬装、夏装各一件，暂不扣除用度，如有需求申请第二件的`，将正在当月薪资

　　(三)管事未满xxx年去职者(网罗辞退或辞退而去职)，结算薪资时需扣除最先发放一件厂服款。

　　(四)管事满xxx年去职者(网罗辞退或辞退而去职)，公司将举动该员工效劳后的福利，不予扣除最先发放的一件厂服款。

　　为表率公司厂服的拘束，使其订定、发放、领用纳入顺序化拘束轨道，确保升高此项管事的有用性与合理性，更好地设立公司气象，特拟定本轨则。

　　第一条公司厂服的.面料、色彩、品级、样式、数目、种类、发放的功夫、范畴、条款全数圭表由总经办控造拟定，由人事部控造的确履行

　　第二条本厂提议全数员工着厂服上班，厂服由工场联合发放：冬装：两件，夏装：两件供给给员工。

　　第四条发放圭表：公司员工每人发放冬装两套，夏装两套;新员工执掌完入厂手续后才可领取厂服(暂时工均不发)，发放夏装2件、冬装2件.

　　1、厂服发放由人事部职员控造,员工领取厂服须出示厂牌，并备案领取数目、类型、日期、领取人署名;人事部职员需将记实存案存档。

　　2、管事服的操纵限期：夏装厂服操纵限期为一年，冬装厂服操纵限期为二年;按员工领用之日起算。如公司联合换名目将另行报告。

　　3、厂服操纵期到期后，若员工必要再领取厂服，须填写《厂服领用申请单》经部分主管批准、审批后，方可到人事部从新领取新的厂服

　　4、如正在厂服操纵限期内，如属人工破损或失落需填写《厂服补领申请单》呈部分主管批准后，并照人事布告价自行补买(用度正在当月工资中扣除)。如因公破损可填写《厂服补领申请单》，由部分主管批准，总司理审批后，至人事部补领厂服

　　第八条从领用日期算起，夏装领用满一年后能够领换一件新厂服，冬装满二年后能够换一件新厂服，换装后不再扣除厂服本钱费。但必需提前三天向人事申请，并填写厂服领用申请表。

　　第九条有下列情形，不扣厂服用度：管事服发放之日满3个月后，员工去职，可带走工衣，去职时不扣厂服用度。

　　1、入厂不满一年的新员工，领取厂服之日起不满3个月，如员工去职，厂服由员工带走。扣回厂服用度。

　　第十一条穿厂服即代表本公司气象，必需坚持整洁，不得丧失或损坏，上班功夫必需穿戴厂服，假日能够不穿。为便利管事，厂服能够穿出厂表。

　　1、全数员工必需服从公司轨则着装，坚持优越的心灵风貌，设立优越的公司气象。

　　3、厂服应通常换洗，不得浮现掉扣、错扣、脱线、管事功夫必需佩带公司联合发放的厂牌。

　　2、厂服配发时间为两年，自配发日算起，如遭遇管事源由产生不测损坏或者其他出格情形必要提前换发时，由自己填写申请表，写明情形，经人事部核实后，准予提前换发尊龙体育。厂服配发到期不行不断操纵的，由自己填写申请表，经人事部核实后换发。换发时交旧。

　　3、如因个体源由，变成厂服失落、失窃或未到期破损，须按哀求提前换发，由自己补缴相应的用度(批发价)。

　　(1)桔红夏服：正在车间里上班的职员穿戴。穿戴时全数衣扣、衣袋扣、带扣扣上，坚持整洁，不得污脏损坏厂服。批准正在天色较热时解开最上方一个衣扣。不得卷裤腿。

　　(2)玄色冬服：正在车间或办公室里上班的职员穿戴，哀求穿戴时拉链要拉上，批准最上方扣子不扣，拉链必需拉至与NDC秤谌名望以上，下方扣子必需扣上。裤子穿戴齐整，内衣扎入裤内，不得表露于上衣下摆以表。坚持整洁。

　　(3)浅红短袖：办公室职员穿戴。穿戴时批准最上方扣子不扣，其它扣子扣上，上衣下摆必需扎入裤内，裤子批准穿戴暗色便裤。坚持整洁，不得污脏。

　　(4)女空姐夏服：办公室女同事穿戴。哀求齐整、干净、挺括、大方。不得着便裤、便裙。

　　(5)西装：哀求齐整、干净、挺括、大方。平居批准不扎领带，不扣上衣扣，但衣袋盖要盖上，坚持上衣平整、裤线笔直，衣裤不起皱，内衣扎入裤内，不得表露于上衣下摆以表。

　　(8)办公室职员礼拜六批准着便装。但男士厉禁穿短裤，密斯厉禁穿超短裙，高腰、低领衣服。

　　(9)5-10月份着夏服，10-5月份着冬服。季候调换时，如5月份、10月份批准自选夏服或冬服，但不得冬夏装混穿(如上身着夏装，下身着冬装)。

　　1、员工暂时穿戴厂服正在公司表或进出公司门口更要留神爱护公司气象，坚持一稔整洁;

　　7、行政部控造对以上举止实行不按期抽查，对不按轨则着装者，每创造1次予以扣款处分，并计入当月绩效观察;

　　A逐级创筑指导防火负担造，公司长为消防安宁第一负担者，指导企业消防安宁管事。各片区、科室、班组的紧方法导控造消防安宁管事，各级控造人要尽职尽责，各级控造人更改时，要做好移交管事。

　　B分娩岗亭实行防火负担造，负担落实到人，每个职工必需明晰并讲究施行自已岗亭的防火职责。

　　C企业组筑责任消防队，每年都要实行消防营业练习熬炼，熟谙防火尊龙体育、灭火常识。

　　D服从《修筑灭火器配造安排规程》，依据防火和灭火的必要，设备相应品种和数目标消防器械、配置和步骤。各样消防器械必需放正在取用便利的固定所在，有光鲜符号，并勤检验、勤爱护、勤擦拭，不许将消防器械挪作他用。消防用供水体例均应有牢靠的保护步骤，确保消防用水量和压力哀求，包管消防通道流通。

　　E对火险隐患实时创造并立案整治，公司级每季度结构检验一次，车间每月检验一次，班组随时检验，并讲究做好检验记实，巨大火警隐患要有三定(定人、定设施、定功夫)整改计划，火险隐患清扫前要有牢靠的提防设施。

　　F全公司职工必需到达四懂、四会(懂火警伤害性、懂防患设施、懂扑救手段、懂火场逃生常识;会操纵消防器械、会消灭低级火警、会报警、会结构逃生)的哀求。

　　G消防安宁管事与分娩要同时安排、安放、检验、总结、评选、承包。对消防有功的单元或个体实时称誉、赞美，对违反消防规章轨造的部分、个体和火警、失火、火情变乱的负担者，要服从相合轨则实行处分。

　　A企业禁火区内，禁止操纵一齐明火，厉禁抽烟，并扶植光鲜的防火符号，实行肃穆拘束厂服。

　　B因出格情形必要电、气焊功课的动火部分和职员应服从动火功课拘束的哀求执掌审批手续，落达成场监护人，正在确认无火警爆炸伤害后方可动火功课。动火功课职员应该坚守消防安宁轨则，并落实相应的消防安宁设施。

　　C火警爆炸处所的照明、布线和电气、电动仪表、配置应合适防火防爆哀求，并坚持干净、干燥和绝缘优越。

　　D必要暂时安置的配置、线道应由操纵部分提出申请，经主管准许后，由正式电工安置，应合适防火防爆哀求，并刻期拆除。E修筑物、配电配置、易燃液体罐区、特别层面的排放、可燃气或蒸汽的放空管和呼吸阀等，都应设避雷珍爱装备，并应每年检测一次，合适合联国度圭表。

　　F搬运伤害品容器或者正在火警爆炸伤害处所搬运铁造物品，不得扔掷、含糊和滚动，应操纵防爆用具，抗御操纵中摩擦碰击出现火花。

　　G禁止穿钉子鞋进入火警爆炸伤害处所，禁止正在火警爆炸伤害处所操纵手机尊龙体育、对讲机。

　　M正在易出现静电的配置、管道上必需安置导除静电的接地装备，法兰间安置导除静电的跨接线。

　　A分娩中肃穆管造工艺目标、肃穆管造火警爆炸伤害处所的可燃气体、易燃液体的浓度，不得胜过轨则的爆炸限值。

　　C易燃易爆伤害品的蓄积、运输、操纵，应合适伤害化学品拘束的哀求，并按其品种、本质扶植相应的防火、灭火、防爆、泄压、中和、防潮、监测、防晒、透风、调温、防雷、防静电、防腐、防渗漏、防护围堤或者分隔操作等安宁设施、配置，并实行爱护、调治，包管合适安宁运转哀求。

　　D分娩车间操纵的易燃易爆物料，禁止迫近火源、热源和阳光下暴晒，露天存放必定要有防晒、防雨设施尊龙体育厂服处分规则，存量不得超过当天才产用量。

　　E分娩体例应按其物料本质和工艺特性，采用相应的密闭及负压操作，透风置换，惰性气体珍爱等安宁设施。

　　G分娩中含有豪爽易燃液体的污水、含油或者非水溶性易燃液体污水等排入废水池实行进一步管造，不得直接排入下水道。

　　A肃穆按三同时规则对新筑、改筑、扩筑和身手改造工程项目中的防火防爆步骤同时实行安排、施工和验收。

　　C分娩和蓄积、操纵压力容器必需扶植相应安宁阀、压力表、温度计尊龙体育、液位计、爆破片、爆破帽、易熔塞、殷切割断装备等，并守时验检。

　　D正在易燃液体易燃气体管道应扶植合适安宁身手哀求的止回阀等，管道及放空管终端应设阻火器或水封，放空管应有静电接地，并应正在避雷步骤珍爱范畴之内。

　　E分娩、操纵和蓄积输送可燃气体和易燃液体的配置管道;用于氛围分辨、干燥、掺和输送可燃粉状体或者易出现静电聚积的固体物料的配置和管道，都应有除静电的接地装备。

　　为了设立公司联合、表率的企业员工气象，擢升企业文明，加强企业拘束，表率员工举止，联合公司实践情形，将展开“整治厂容厂貌，浮现企业气宇”的管事厂服，实行上班功夫联合着装的轨则，现将相合轨则报告如下：

　　1、分娩筑造核心的全数员工上班功夫必需穿戴工场配发的.厂服，坚持优越的心灵风貌，设立优越的公司气象。

　　2、进厂满半个月以上新进员工，由各车间科长填写领料单经拘束部审批后到仓储科实行厂服领取。

　　3、员工要保护、恰当保管好管事服，留神仪容仪表，务必坚持管事服整洁、得体、平常穿戴（不得以其它形式穿戴）

　　男性员工穿背心、敞胸、挽裤腿者，以及女性员工穿低胸衫、超短裙等衣冠不整、奇装异服、有碍观瞻者不得进入管事区域；

　　4、拘束部每天将不按期对厂服着装实行察看，察看圭表请见附件考察表格。备注：厂服色彩

　　第一章总则;第一条为加紧内部管造及合规拘束，表率支票的闲居管;第二条本细则所指支票网罗闲居营业结算中操纵的现金;支票上印有现金字样的为现金支票，现金支票只可;第三条本细则合用省公司本部、各地市公司及其治下机;第四条各级分支公司须服从相合公法、行政法则和本细;第二章支票购领;第五条支票购领必需创筑审批顺序;正在省公司本部应由复核司帐岗职员或资金结算拘束岗人;

　　第一条 为加紧内部管造及合规拘束，表率支票的闲居拘束，提防资金管控的危机，依据《单据法》和《支出结算手段》等相合轨则，联合管事实践，特订定此细则。

　　第二条 本细则所指支票网罗闲居营业结算中操纵的现金支票、转账支票安笑时支票。

　　支票上印有现金字样的为现金支票，现金支票只可用于支取现金。支票上印有转账字样的为转账支票，转账支票只可用于转账。支票上未印有现金或转账字样的为平时支票，平时支票能够用于支取现金，也能够用于转账。

　　第三条 本细则合用省公司本部、各地市公司及其治下机构，以下简称各级分支公司。

　　第四条 各级分支公司须服从相合公法、行政法则和本细则的轨则，切实、实时、安宁地实行支票结算和拘束。

　　第五条 支票购领必需创筑审批顺序。出纳岗职员到开户银行购领支票前厂服，应填写《支票购领申请单》和银行哀求的单据和结算凭证领用单，此中领用单需加盖银行预留印鉴，经合联职员署名审批后方可到银行执掌合联手续。

　　正在省公司本部应由复核司帐岗职员或资金结算拘束岗职员、资金拘束部司理署名审批;正在地市分公司应由资金拘束岗职员和财政司帐部司理署名审批;正在区县支公司应由柜面主管职员和支公司司理署名审批。

　　第六条 支票购领后应实时实行支票购领备案。出纳岗职员应将购领的日期和全数支票号码递次填入《支票操纵情形备案表》，并正在《支票购领申请单》上回填购领支票号码的起止范畴，交合联职员实行复核。

　　复核职员依据银行反应的.《紧要空缺凭证备案簿》或银行资金回单检验支票实践进货、备案入库数目与购领申请、《支票操纵情形备案表》等记灌音信是否类似，复核后正在《支票购领申请单》署名确认。

　　正在省公司本部应由复核司帐岗职员或资金结算拘束岗职员复核;正在地市分公司应由资金拘束岗职员实行复核;正在区县支公司应由柜面主管职员实行复核。

　　支票应按银行账户永诀设立对应的《支票操纵备案簿》，由拘束账户的出纳岗职员保管。《支票操纵备案簿》必需采用订本式，备案簿封面需写明单元名称、所属账套、开户银行、银行账号以及所属年度。

　　第八条 支票签发人必需依据审批无误的原始凭证顺号签发支票，不得跳号。签发支票前，须核实银行账户是否有足够的存款余额，避免签发空头支票。

　　第九条 支票签发人须按轨则填造支票，支票签发金额与原始凭证的金额应类似。支票签发管事由出纳岗职员或资金复核岗职员结束。

　　支票签发人填造支票时应同步填写《支票操纵情形备案表》，备案项目应网罗功夫、金额、用处、签发人等，不得漏掉备案项目。

　　支票签发人填造并备案完毕后将支票、原始凭证和《支票操纵备案簿》一并交给银行预留印鉴保管人复核。

　　第十条 签发支票记录的实质须的确、完全和切实厂服。支票必需记录出票日期、收款人名称、金额巨细写、金钱用处、银行预留印鉴等，并按商定操纵支出暗码。支票存根必需记录日期、账号、金额、用处、签发人及领取人署名等。支票和支票存根的签发音信应确保类似。

　　对待平时支票作转账支票操纵时，应正在支票左上角划两条平行线并延长至支票存根。

　　第十一条 银行预留印鉴保管人须审核支票记录项目、原始单证和支票备案项目，无误后正在支票上加盖银行预留印鉴并正在《支票操纵情形备案表》中署名。

　　第十二条 支票领取人查对支票给付音信无误后，正在支票存根和《支票操纵情形备案表》中署名领取支票。

　　第十三条 省公司资金拘束部司理、地市分公司财政司帐部司理和区县支公司柜面主管职员每月检验本级公司《支票操纵情形备案表》的填写、核实赢余支票数目并于每月结果一笔后签章确认。

　　第十四条 银行预留印鉴应由财政人名章和财政专用章组成，银行预留印鉴不得少于两枚。

　　各级分支公司应依据实践管事必要自行决断预留一枚或两枚财政人名章举动银行预留印鉴。财政人名章须为本级公司控造人名章或经其授权的财政控造人名章。财政人名章应为专用，不行与该人的其他人名章相仿，并只可和财政专用章配套操纵，不得用于其他用处。

　　第十五条 支票和银行预留印鉴应指定专人保管。支票和银行预留印鉴管事功夫应放入抽屉保管，非管事功夫应放入保障柜存放保管，抗御丧失和被盗用。有条款的分支公司应由分别岗亭职员隔离保管保障柜的暗码和钥匙。

　　第十七条 银行预留印鉴应由两名以上专人永诀保管，厉禁一人同时保管能够支出金钱的全数印鉴。厉禁A/B柜面职员保管和操纵财政专用章、财政人名章。